У розробці
English
Under construction
Українська
Пропустити посилання переходів
Списки
ILOstandarts
Документи
Інформаційні ресурси
News
DirectionsActivityArticles
ProjectsIloArticles
my_page
Проекти МОП
Анонси
Заходи
Відео та аудіо
Про нас
Команда МОП в Україні
Контакти
Вакансії
Повідомлення для преси
Про МОП
Корисні посилання
Інформаційні ресурси
Корисні посилання
ILO
About the ILO
Activities
Decent work
About Us
Information resources
Links
Press Releases
ILO projects
Map
Press Releases
Information resources
Гідна праця
Бібіліотека документів
Прес-релізи
Напрями діяльності
Напрями діяльності
Мапа сайту
Головна_
Прес-релізи
МОП попереджає: Світ стоїть перед проблемою створення 600 млн. нових робочих місць 
 
 
 

ЖЕНЕВА (Новини МОП) – Світ стоїть перед «невідкладною проблемою» створення у наступному десятиріччі 600 млн. продуктивних робочих місць з метою забезпечення сталого розвитку та підтримання соціальної згуртованості, зазначається у щорічній доповіді Міжнародної організації праці (МОП) з питань глобальної зайнятості.

«Зараз, коли на глобальних ринках праці вже три роки зберігаються критичні умови, та враховуючи перспективу подальшого погіршення економічної активності, рівень глобального безробіття виражається цифрою 200 млн. чол.», - зазначає МОП у своїй щорічній доповіді під назвою «Глобальні тенденції зайнятості – 2012: запобігти глибшій кризі робочих місць». Крім того, у доповіді говориться, що за наступне десятиріччя необхідно буде створити ще понад 400 млн. нових робочих місць, щоб задовольнити щорічне зростання робочої сили, яке оцінюється на рівні 40 млн. чол.

У доповіді щодо глобальних тенденцій зайнятості констатується також, що перед світом постає додатковий виклик – створити гідні робочі місця приблизно для 900 млн. працівників, які живуть зі своїми сім’ями за межею бідності, тобто менш ніж на 2 долари США у день, що має місце переважно у країнах, які розвиваються.

«Незважаючи на наполегливі зусилля урядів, криза робочих місць не вщухає: один із кожних трьох працівників у світі – орієнтовно 1,1 млрд. чол. – або є безробітним, або живе у бідності», - зазначив Генеральний директор МБТ Хуан Сомавиа. – «Необхідно, щоб створення робочих місць у реальній економіці стало для нас пріоритетом номер один».

У доповіді повідомляється, що пожвавлення, яке почалося у 2009 році, довго не тривало й зараз кількість безробітних працівників на 27 млн. більше, ніж на початку кризи. Те, що економіки не генерують достатню зайнятість, знаходить своє відображення у відношенні чисельності зайнятих до чисельності населення (частці зайнятих у чисельності населення працездатного віку ), яке зазнало найбільшого зареєстрованого падіння за період з 2007-го (61,2 відсотка) до 2010-го року (60,2 відсотка).

Водночас робоча сила зараз нараховує майже на 29 млн. менше людей, ніж очікувалося на основі докризових тенденцій. Якщо цих зневірених працівників[1] урахувати як безробітних, то загальна кількість безробітних у світі збільшиться з нинішніх 197 млн. до 225 млн., а рівень безробіття підвищиться з 6 відсотків до 6,9 відсотка.

У доповіді окреслено три сценарії розвитку ситуації з зайнятістю у майбутньому. За базовим прогнозом у 2012 році кількість безробітних збільшиться на 3 млн. чол., а до 2016 року сягне цифри 206 млн. Якщо світові темпи зростання впадуть нижче 2 відсотків, то кількість безробітних у 2012 році збільшиться до 204 млн. За більш сприятливим сценарієм, який передбачає швидке розв’язання боргової кризи у єврозоні, кількість безробітних у світі у 2012 році зменшиться приблизно на 1 млн. чол.

Молодь залишається серед тих, кого криза робочих місць уразила найбільше. Судячи з нинішнього розвитку подій, зазначається у доповіді, надій на істотне покращення перспектив зайнятості молоді на найближчий час мало.

Згідно з доповіддю «Глобальні тенденції зайнятості – 2012», у 2011 році безробітними були 74,8 млн. молодих людей віком 15-24 роки, що на 4 млн. більше, ніж у 2007 році. Крім того, в глобальному масштабі вірогідність безробіття молоді майже втричі вище, ніж дорослих. Глобальний рівень безробіття молоді – 12,7 відсотка – досі на цілий відсотковий пункт вище, ніж до кризи.

З основними висновками, представленими у доповіді, можна ознайомитися у прес-релізі.

Для отримання більш детальної інформації, відвідайте Інтернет-сторінку  Департаменту комунікації та громадської інформації МБП, тел. +41 22 799 7912, communication@ilo.org,

або звертайтесь до офісу Національного координатора МОП в Україні:  kostrytsya@ilo-dp.kiev.ua або за телефоном 044 289 85 28 та 044 284 38 87



[1] Особа, яка вирішила припинити пошук роботи через те, що, на її думку, в неї немає шансів знайти  роботу, вважається економічно неактивною (тобто такою, що не відноситься до робочої сили) та не враховується як безробітна. Це також стосується молодих людей, які вирішили продовжувати навчання довше, ніж сподівалися, та не поспішають шукати роботу, тому що відчувають брак можливостей щодо зайнятості.

© Міжнародна організація праці, 2009
© International labour organization, 2009